Ben jij een enthousiaste en betrokken HR Officer met een passie voor mensen? Wil je werken bij een innovatief en groeiend bedrijf waar creativiteit en teamgeest centraal staan? Dan hebben is dit de perfecte uitdaging voor jou!

Bij DRUMDRUM in Rumbeke creëren ze niet alleen uitzonderlijke producten, maar ook een inspirerende werkomgeving. De organisatie staat bekend voor het hergebruiken en recycleren van stalen vaten. Gevestigd in het levendige Rumbeke, zijn ze een bruisend bedrijf dat blijft groeien en bloeien. Ze hechten veel waarde aan de medewerkers en geloven dat hun welzijn en ontwikkeling de sleutel zijn tot succes.

Jouw taken bij DRUMDRUM

Voor de hard HR, zul je instaan voor volgende taken:

Payroll van A tot Z van voornamelijk arbeiders in paritair comité 142.01.
Dagelijks volg je het tijdsregistratiesysteem GPS op en check je hierin o.a. de gepresteerde overuren.
Wekelijks zorg je dat de interimcontracten (15-tal) correct worden afgesloten.
Je staat in voor wekelijkse en maandelijkse HR-rapporteringen naar de verschillende departementen (HR/ Operations/Finance).
Het eerste aanspreekpunt zijn voor de collega’s als zij met vragen zitten.
Je staat ook in voor de bijkomende administratie zoals bijvoorbeeld aangiftes tijdskrediet, ouderschapsverlof… .

De taken die je zult opnemen voor de soft HR, zijn volgende:

Ondersteunen bij werving en selectie, inclusief het plannen van sollicitatiegesprekken en het verwelkomen van nieuwe medewerkers.
Verantwoordelijke leidinggevenden ondersteunen bij verzuim-, evaluatie- en functioneringsgesprekken.
Opvolgen van de competentiematrix en de opleidingen.
Helpen bij het verder implementeren van een verbetercultuur en onze waarden, HR-beleid en -procedures, employer branding en het sociale media beleid.
Interne communicatie tussen collega’s op punt zetten, door een gedeeld platform op poten te zetten.

Jouw profiel

Je hebt minimaal 3 jaar ervaring opgedaan als payroller of in een generalistische rol.
Jouw kennis van de sociale wetgeving is up-to-date om collega’s vlot te woord te staan.
Binnen DRUMDRUM krijg je de mogelijkheid om projecten naar jou toe te trekken en jouw interesses breed in te zetten.
Naast het Nederlands machtig te zijn, kun je ook je plan trekken in het Frans.

Wat DRUMDRUM jou te bieden heeft

Werken binnen een 39-uren werkweek, waarbij je op vrijdag al om 15u30 naar huis mag. Daarnaast geniet je ook nog van 27 vakantiedagen.
Een uitdagende rol met ruimte voor eigen initiatief en zelfstandig werken.
Mee evolueren en groeien binnen een modern, dynamisch en familiaal bedrijf dat marktleider en trendsetter is in zijn sector.
Maaltijdcheques, ecocheques, een groepsverzekering, hospitalisatieverzekering (incl. familieleden), bonus, fietslease en een eindejaarspremie.