HR Officer

Voor onze groeiende, internationale klant in de bouwsector zijn we op zoek naar een allround HR Officer (Regio Gent).

Jouw takenpakket omvat het volgende:

Als HR Officer maak je deel uit van een dynamisch HR-team dat samen verantwoordelijk is voor alle HR-processen binnen de organisatie. Jouw rol omvat de volgende kernactiviteiten:

Je werkt actief mee aan de rekrutering en selectie van arbeiders profielen. Dit gaat van CV screening, tot opzet interviews en afronding aan de hand van contract en aanwervingsgesprekken, waarbij je steeds nauw contact houdt met de afdelingshoofden. Daarnaast hou je de klant top of mind bij de rekruteringspartners en ben je hun eerste aanspreekpunt.
Je zorgt voor de onboarding van nieuwe medewerkers, hierbij waak je over een joviale en dynamische introductie.
Verder sta je in voor de loonverwerking van een 300-tal arbeiders in samenwerking met het sociaal secretariaat (PC124 en PC106.02)
Je bent verantwoordelijk voor de afhandeling van arbeidsongevallen, in nauwe samenwerking met onze interne preventieadviseur.
Het beheer en opvolging van de personeelsdossiers van A-Z; het betreft zowel personeelsadministratie voor medewerkers tewerkgesteld in België als administratie in kader van buitenlandse tewerkstelling.
Je garandeert en ziet toe op een correcte toepassing van de sociale wetgeving en je fungeert als aanspreekpunt voor vragen van de medewerkers met betrekking tot de sociale wetgeving.
Je analyseert de administratieve HR processen, doet voorstellen op basis van jouw bevindingen en realiseert op die manier optimalisaties.
Je behoudt voeling met wat er leeft op de werkvloer en bouwt een vertrouwensrelatie op met onze medewerkers. Werfbezoeken en nauw telefonisch contact met onze medewerkers? Daar krijg je energie van!

Profiel:

Je beschikt over een bachelor of masterdiploma & je hebt reeds een generalistische ervaring opgebouwd.
Eerste ervaring in payroll in de bouwsector? Geweldig! Maar ook zonder ervaring van deze specifiek paritaire comités wordt je met open armen ontvangen.
Je hebt een analytische geest en kan snel en nauwkeurig grotere hoeveelheden data verwerken.
Je bent leergierig & voldoende autonoom. Je hebt een positieve ingesteldheid en handelt in termen van oplossingen.
Je bent handig met Excel en multimedia.
Je spreekt een aardig woordje Engels en Frans. Duits is zeker ook een troef!
Veranderde omstandigheden zie je als een uitdaging. Je bent flexibel in werkorganisatie; prioriteiten kunnen snel veranderen in functie van opstart nieuwe projecten.
Je levert een actieve bijdrage aan onze teamspirit met een gezonde dosis humor, flair en relativeringsvermogen.
Je werkt voornamelijk vanuit Gent, maar één dag per week werk je ook in Ranst.

Dit is werken bij onze klant:

Een gevarieerde job, in een groeiende, boeiende en internationale werkomgeving, met mogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen.
Een vast contract, een competitieve verloning en maaltijdcheques (bedrijfswagen mogelijk via cafetariaplan).
Work hard AND play hard mentaliteit!
Kom terecht in een team met goede teamspirit en een gezonde dosis humor.